COACHING INDIVIDUEL & d' EQUIPE

  

Le coaching s'attache à développer le potentiel individuel et collectif en permettant au client de trouver ses propres solutions en fonction de ses capacités; tout en laissant la reponsabilité de la prise de décision à son interlocuteur.

Le coaching est optimal lorsqu'il s'agit pour un manager de prendre de nouvelles responsabilités, pour une équipe de faire face à un changement essentiel, pour une entreprise de mettre en oeuvre une nouvelle politique, ou encore pour un service de trouver des solutions à une crise.